职位类别 服务业 > 零售
店员/营业员
地区
温州
平均月薪 约￥58,188/年
￥4,849
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<4.23万 | 19% |
| 年薪4.23-4.99万 | 25% |
| 年薪4.99-6.10万 | 24% |
| 年薪6.10-7.26万 | 14% |
| 年薪>7.26万 | 15% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 1% | ￥3,883 |
| 1-3年 | 90% | ￥4,661 |
| 3-5年 | 8% | ￥4,140 |
| 5-10年 | 0% | ￥4,739 |
| 10年以上 | 1% | ￥4,480 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 67% |
| 25岁-29岁 | 17% |
| 30岁-34岁 | 9% |
| 35岁-39岁 | 4% |
| 40岁-44岁 | 2% |
| 45岁以上 | 1% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥33,379/年
- 📊 25%分位薪资：约￥41,377/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥52,528/年
- 📊 75%分位薪资：约￥64,009/年
- 📊 90%分位薪资：约￥80,675/年
主要发现
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薪资水平整体偏低：温州服务业零售店员/营业员工资整体集中在较低水平，近半数年薪低于4.99万元，仅15%的人年薪超过7.26万元。
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工作经验与薪资不完全正相关：拥有1-3年经验的群体占比最高（90%），但平均月薪为4661元，并未显著高于其他经验段；反而是工作1年以内的新人月薪最低，为3883元。
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年轻从业者占绝对主力：24岁以下群体占比高达67%，表明该岗位以年轻人为主，可能面临人员流动性高、稳定性差的问题。
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薪资分布两极分化明显：虽然中位数为52528元，但前10%和后10%之间差距巨大，高收入者年薪可超8万元，低收入者年薪不足3.3万元。
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职业发展路径需优化：随着工作年限增长，薪资波动较大，3年以上经验者比例骤降，反映出可能存在晋升瓶颈或职业吸引力下降的问题。
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