2025年 温州临床项目经理薪资分析 : 医疗健康行业临床试验岗位薪酬报告 | i人事-智能一体化HR系统

2025年 温州临床项目经理薪资分析 : 医疗健康行业临床试验岗位薪酬报告

2025年 温州临床项目经理薪资分析

医疗健康行业临床试验岗位薪酬报告

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职位类别 医疗健康 > 临床试验
临床项目经理

📍
地区
温州

💰
平均月薪 约¥163,356/年
¥13,613

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<12.77万 19%
年薪12.77-15.73万 26%
年薪15.73-19.07万 23%
年薪19.07-22.59万 15%
年薪>22.59万 15%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 0% ¥6,977
1-3年 4% ¥10,955
3-5年 9% ¥12,261
5-10年 86% ¥23,098
10年以上 1% ¥28,359

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 0%
25岁-29岁 31%
30岁-34岁 50%
35岁-39岁 15%
40岁-44岁 4%
45岁以上 0%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥108,590/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥132,969/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥164,715/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥202,920/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥244,132/年

主要发现

    1. 薪资水平整体较高,但分布不均:温州地区临床项目经理平均月薪为13613元,年薪主要集中在12.77万至19.07万之间,合计占比为49%,高于19.07万的高薪群体占30%。

    2. 工作经验对薪资影响显著:拥有5-10年经验者占比86%,平均月薪为23098元;而1-3年经验者平均月薪仅为10955元,成长空间较大,经验积累对收入提升至关重要。

    3. 主力年龄集中在30-34岁:该年龄段占比为50%,结合工作经验数据,反映出该岗位需要一定年限的积累,职业发展路径相对稳定。

    4. 中位数以下人员仍有提升空间:行业内50%的人薪资低于164715元,说明有一半从业者年薪未达16.5万,HR可关注如何通过能力提升带动薪酬增长。

    5. 高薪门槛明确,目标清晰:行业中10%的高收入者薪资低于244132元,可作为优秀人才吸引与保留的参考标准,企业可据此设定激励机制。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告以2024年薪酬采用数据为基础

仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

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