职位类别 医疗健康 > 临床试验
临床医学经理/专员
地区
温州
平均月薪 约￥103,008/年
￥8,584
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<8.11万 | 21% |
| 年薪8.11-9.95万 | 25% |
| 年薪9.95-12.38万 | 22% |
| 年薪12.38-14.81万 | 14% |
| 年薪>14.81万 | 15% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥5,442 |
| 1-3年 | 64% | ￥6,871 |
| 3-5年 | 33% | ￥10,391 |
| 5-10年 | 2% | ￥12,640 |
| 10年以上 | 1% | ￥18,112 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 61% |
| 25岁-29岁 | 26% |
| 30岁-34岁 | 10% |
| 35岁-39岁 | 3% |
| 40岁-44岁 | 0% |
| 45岁以上 | 0% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥66,563/年
- 📊 25%分位薪资：约￥82,676/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥103,388/年
- 📊 75%分位薪资：约￥131,231/年
- 📊 90%分位薪资：约￥161,317/年
主要发现
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薪资水平整体偏低：温州地区医疗健康行业临床医学经理/专员职位的平均月薪为8584元，年薪中位数约为10.3万，表明该岗位整体收入水平相对有限。
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工作经验显著影响收入：拥有3-5年及以上经验的从业者薪资明显提升，3-5年经验者平均月薪达10391元，而1年以内经验者平均月薪仅为5442元，显示经验积累对收入增长至关重要。
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高收入群体占比较小：年薪超过14.81万元的从业者仅占15%，说明该职位中高薪岗位稀缺，职业发展可能面临收入瓶颈。
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年轻从业者为主力军：年龄在24岁以下的群体占比高达61%，反映该岗位以初级人员为主，职业成长路径需清晰规划。
-
薪资分布呈现分层特征：薪资分位数分析显示，行业内不同层级之间收入差距较大，前10%高收入者薪资可达后10%的近三倍，提示HR在薪酬设计上需注重激励与保留机制。
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