职位类别 销售 > 金融销售
保险顾问
地区
温州
平均月薪 约¥73,632/年
¥6,136
年薪分布情况
年薪区间 | 占比 |
---|---|
年薪<5.45万 | 22% |
年薪5.45-6.72万 | 24% |
年薪6.72-8.30万 | 20% |
年薪8.30-9.98万 | 14% |
年薪>9.98万 | 17% |
工作经验与薪资关系
工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
---|---|---|
1年以内 | 0% | ¥5,991 |
1-3年 | 76% | ¥5,875 |
3-5年 | 4% | ¥6,421 |
5-10年 | 19% | ¥7,565 |
10年以上 | 1% | ¥8,227 |
年龄分布
年龄段 | 占比 |
---|---|
24岁以下 | 37% |
25岁-29岁 | 27% |
30岁-34岁 | 22% |
35岁-39岁 | 10% |
40岁-44岁 | 3% |
45岁以上 | 1% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资:约¥43,900/年
- 📊 25%分位薪资:约¥55,049/年
- 📊 50%分位薪资(中位数):约¥71,149/年
- 📊 75%分位薪资:约¥89,104/年
- 📊 90%分位薪资:约¥110,014/年
主要发现
-
薪资水平整体偏低:温州地区销售类岗位中,保险顾问平均月薪为6136元,年薪多集中在5.45万至8.30万区间,占总体的66%。
-
高收入群体占比有限:年薪超过9.98万的从业者仅占17%,行业内90%的人年收入低于11万元,反映该岗位收入天花板较低。
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工作经验显著影响收入:从业年限越长薪资增长趋势明显,5年以上工作者平均月薪达7565元以上,10年以上者更突破8000元,但这类人群占比仅为20%。
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年轻从业者占主导:24岁以下从业者比例最高,为37%,且多数从业者年龄未超过30岁,说明该岗位流动性大或对年轻群体吸引力强。
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薪资差距较大:从分位数来看,行业内部收入分化较明显,前10%和后10%之间年薪相差超两倍,需关注内部激励机制是否合理。
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