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金融产品经理
地区
温州
平均月薪 约¥102,216/年
¥8,518
年薪分布情况
年薪区间 | 占比 |
---|---|
年薪<7.25万 | 22% |
年薪7.25-9.67万 | 25% |
年薪9.67-12.38万 | 22% |
年薪12.38-15.13万 | 13% |
年薪>15.13万 | 15% |
工作经验与薪资关系
工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
---|---|---|
1年以内 | 0% | ¥5,623 |
1-3年 | 89% | ¥10,672 |
3-5年 | 5% | ¥10,752 |
5-10年 | 4% | ¥10,066 |
10年以上 | 2% | ¥12,442 |
年龄分布
年龄段 | 占比 |
---|---|
24岁以下 | 29% |
25岁-29岁 | 36% |
30岁-34岁 | 23% |
35岁-39岁 | 9% |
40岁-44岁 | 2% |
45岁以上 | 1% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资:约¥56,639/年
- 📊 25%分位薪资:约¥73,883/年
- 📊 50%分位薪资(中位数):约¥99,787/年
- 📊 75%分位薪资:约¥132,129/年
- 📊 90%分位薪资:约¥167,551/年
主要发现
-
薪资水平整体中等偏低:温州地区金融产品经理岗位的平均月薪为8518元,年薪中位数约为9.98万元,表明该地区该职位整体收入处于中等偏下水平。
-
工作经验对薪资影响显著:拥有1-3年经验者占比最高(89%),其月薪为10672元,明显高于整体平均水平;而1年以下经验者薪资为5623元,差距较大,说明经验积累对提升收入至关重要。
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高薪人群占比较低:年薪超过15.13万元的从业者仅占15%,且随着工作年限增长,高年限群体占比下降,反映出该岗位在本地上升空间有限或存在转岗/转型现象。
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年龄结构年轻化明显:25-29岁群体占比最高(36%),加上24岁以下的29%,近七成从业者年龄在29岁以下,说明该岗位以年轻人为主,可能面临职业发展转型压力。
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薪资分布呈现明显分层:薪资分位数数据显示,Top 10%与Bottom 10%之间差距超过两倍以上,收入两极分化现象值得关注,尤其对HR制定激励机制和人才保留策略具有参考意义。
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