薪资水平整体偏低：温州广告制作行业平均月薪为5441元，年薪中位数约为64479元，行业收入分布显示过半从业者年薪低于7.5万，高收入群体比例较低。

工作经验对薪资影响有限：拥有1-3年经验的从业者占比最高（64%），其月薪略高为5855元，但随着经验增长，薪资并未显著提升，3年以上经验者薪资反而有所下降，10年以上经验者虽为少数，薪资出现回升。

年轻从业者为主力军：年龄在24岁以下的群体占比高达47%，加上25-29岁人群合计超过70%，说明该行业以年轻员工为主，人员流动性可能较大，HR需重视人才引进与留存策略。

薪资分位差值明显：虽然整体薪资不高，行业内部差距仍较显著，前10%高收入者薪资为￥94716以上，是底层10%（低于￥46025）的两倍多，反映出行业内部分层现象值得关注。

岗位成长性不强：从工作年限和薪资关系来看，除1-3年经验者外，其他经验层级的薪资变化不大，表明行业内晋升机制或薪酬激励机制可能不够完善，建议企业优化职业发展通道以提升员工积极性。