2025年 温州产品运营薪资分析报告: 平均月薪与经验年龄影响 | i人事-智能一体化HR系统

2025年 温州产品运营薪资分析报告: 平均月薪与经验年龄影响

2025年 温州产品运营薪资分析报告

平均月薪与经验年龄影响

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职位类别 运营 > 运营
产品运营

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地区
温州

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平均月薪 约¥71,304/年
¥5,942

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<5.52万 26%
年薪5.52-6.78万 31%
年薪6.78-8.66万 18%
年薪8.66-10.43万 9%
年薪>10.43万 14%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 0% ¥4,430
1-3年 64% ¥5,592
3-5年 35% ¥13,591
5-10年 0% ¥14,445
10年以上 1% ¥15,207

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 74%
25岁-29岁 16%
30岁-34岁 6%
35岁-39岁 2%
40岁-44岁 1%
45岁以上 1%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥44,155/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥54,675/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥68,081/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥88,668/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥114,587/年

主要发现

    1. 温州产品运营职位平均月薪为5942元,但高薪段(年薪>10.43万)占比达14%,说明该岗位存在较大薪资提升空间,为经验丰富的从业者提供更多收入可能性。
    2. 工作经验对薪资影响显著,1-3年从业者的平均月薪为5592元,而3-5年从业者的月薪可达13591元,体现经验积累的重要性,也为职业发展规划提供参考。
    3. 年龄分布显示24岁以下从业者占比高达74%,表明该岗位以年轻群体为主,同时反映出行业对新鲜血液的需求较高,适合刚入职场的求职者。
    4. 薪资分位数分析显示,行业内50%的人薪资低于68081元,但75%的人薪资低于88668元,说明中高薪段竞争激烈,需通过技能提升突破瓶颈。
    5. 10年以上经验从业者的平均月薪达到15207元,证明长期深耕该领域可获得较高回报,为HR制定薪酬策略及员工职业发展路径设计提供依据。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告以2024年薪酬采用数据为基础

仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

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