职位类别 生产制造 > 生产营运
生产组长/拉长
地区
宁波
平均月薪 约￥89,376/年
￥7,448
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<7.25万 | 20% |
| 年薪7.25-8.08万 | 26% |
| 年薪8.08-9.62万 | 23% |
| 年薪9.62-10.91万 | 13% |
| 年薪>10.91万 | 15% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 3% | ￥6,936 |
| 1-3年 | 64% | ￥7,474 |
| 3-5年 | 27% | ￥8,550 |
| 5-10年 | 6% | ￥8,783 |
| 10年以上 | 0% | ￥9,298 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 26% |
| 25岁-29岁 | 28% |
| 30岁-34岁 | 25% |
| 35岁-39岁 | 14% |
| 40岁-44岁 | 5% |
| 45岁以上 | 2% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥62,797/年
- 📊 25%分位薪资：约￥71,365/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥83,154/年
- 📊 75%分位薪资：约￥98,032/年
- 📊 90%分位薪资：约￥118,745/年
主要发现
- 宁波生产组长/拉长职位平均月薪为7448元，工作经验在1-3年的从业者占比最高，达64%，表明该岗位对初级到中级经验需求旺盛。
- 随着工作经验增加，薪资呈现明显增长趋势，3年以上经验者平均月薪超过8500元，为高经验人才提供更高回报。
- 年龄分布显示24-29岁从业者占总人数的54%，年轻劳动力成为主力，同时45岁以上从业者比例仅为2%，需关注年龄结构平衡及老员工留存。
- 薪资分位数分析显示，50%从业者的年薪低于83154元，而90%的人年薪低于118745元，为制定合理薪酬策略提供依据。
- 年薪分布中，15%的从业者年薪超过10.91万元，体现高绩效或资深员工的薪资优势，有助于激励员工成长与提升。
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