2025年 温州会务/会展执行薪资分析报告 : 市场营销岗位薪酬调研 | i人事-智能一体化HR系统

2025年 温州会务/会展执行薪资分析报告 : 市场营销岗位薪酬调研

2025年 温州会务/会展执行薪资分析报告

市场营销岗位薪酬调研

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职位类别 市场 > 市场营销
会务/会展执行

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地区
温州

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平均月薪 约¥67,008/年
¥5,584

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<5.34万 30%
年薪5.34-6.63万 23%
年薪6.63-8.35万 17%
年薪8.35-9.97万 10%
年薪>9.97万 19%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 0% ¥4,645
1-3年 98% ¥4,447
3-5年 0% ¥5,683
5-10年 2% ¥6,413
10年以上 0% ¥8,582

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 59%
25岁-29岁 27%
30岁-34岁 10%
35岁-39岁 3%
40岁-44岁 1%
45岁以上 0%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥43,998/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥53,151/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥68,593/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥87,542/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥109,523/年

主要发现

    1. 温州会务/会展执行岗位平均月薪为5584元,但年薪分布显示大部分从业者集中在低薪区间,30%人群年薪低于5.34万,表明行业整体薪资水平分化明显。

    2. 工作经验对薪资影响较大,1-3年经验者占比高达98%,但平均月薪仅4447元;5年以上经验者月薪显著提升至6413元以上,说明积累经验为提高收入的关键因素。

    3. 年龄分布以24岁以下为主,占比达59%,反映出该职位年轻化特征明显,同时也暗示行业资深人才相对较少,存在经验断层风险。

    4. 薪资分位数分析显示,行业中位数年薪为68593元,但90%人群年薪低于109523元,表明高薪群体比例较小,企业可关注如何激励优秀员工留存。

    5. 从业者的年龄与经验分布不匹配,30岁以上从业者比例较低,可能因职业发展路径有限或行业吸引力不足导致,值得企业思考如何优化长期职业规划。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告以2024年薪酬采用数据为基础

仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

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