2025年 温州线下拓展运营薪资分析报告: 平均月薪与经验年龄分布 | i人事-智能一体化HR系统

2025年 温州线下拓展运营薪资分析报告: 平均月薪与经验年龄分布

2025年 温州线下拓展运营薪资分析报告

平均月薪与经验年龄分布

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职位类别 运营 > 运营
线下拓展运营

📍
地区
温州

💰
平均月薪 约¥51,288/年
¥4,274

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<4.51万 24%
年薪4.51-5.76万 35%
年薪5.76-7.46万 20%
年薪7.46-8.97万 8%
年薪>8.97万 11%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 1% ¥5,920
1-3年 70% ¥7,981
3-5年 28% ¥7,159
5-10年 0% ¥7,734
10年以上 1% ¥35,126

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 75%
25岁-29岁 16%
30岁-34岁 6%
35岁-39岁 2%
40岁-44岁 1%
45岁以上 0%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥33,069/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥42,985/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥55,532/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥72,441/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥101,615/年

主要发现

    1. 温州线下拓展运营职位平均月薪为4274元,但高经验者如工作10年以上,月薪可达到35126元,体现经验对薪资的显著影响。
    2. 大部分从业者年龄集中在24岁以下,占比达75%,表明该岗位吸引年轻群体,同时也反映从业者的稳定性可能需要关注。
    3. 年薪分布显示,35%的人群年薪位于4.51-5.76万区间,而年薪高于8.97万的比例为11%,说明高薪机会存在但竞争较大。
    4. 薪资分位数分析表明,50%的人月薪低于55532元,75%的人低于72441元,为制定合理薪酬结构提供参考依据。
    5. 工作经验与薪资正相关,1-3年经验者平均月薪最高,达7981元,企业可为此类人才提供更多发展机会以增强吸引力。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告以2024年薪酬采用数据为基础

仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

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