宁波旅游策划师岗位平均月薪为6127元，但年薪分布显示大部分从业者集中在5.87万至8.57万区间，表明该职位薪资水平存在较大差异，需关注如何提升高薪段比例。

工作经验对薪资影响显著，1-3年从业者的平均月薪低于整体平均水平，而5年以上经验者月薪明显增长，为高经验人才提供更具吸引力的薪酬方案有助于吸引和留住核心人才。

年龄分布显示24岁以下从业者占比高达64%，表明该岗位以年轻群体为主，企业可考虑针对年轻人的职业发展规划与培训机制，促进其成长与留存。

薪资分位数分析显示，行业中位数年薪为73715元，高于平均值，说明部分低薪群体拉低了整体平均值，需关注低薪群体的收入提升问题，优化整体薪资结构。

10年以上经验者的平均月薪达到13560元，远高于其他经验层次，体现资深从业者的价值，企业可为此类高端人才设计专属激励计划，同时鼓励内部员工向更高层次发展。