职位类别 房地产/建筑 > 建筑/规划设计
弱电工程师
地区
宁波
平均月薪 约￥100,284/年
￥8,357
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<8.02万 | 34% |
| 年薪8.02-10.39万 | 29% |
| 年薪10.39-13.36万 | 15% |
| 年薪13.36-16.45万 | 6% |
| 年薪>16.45万 | 13% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥5,324 |
| 1-3年 | 53% | ￥7,696 |
| 3-5年 | 37% | ￥7,149 |
| 5-10年 | 9% | ￥10,624 |
| 10年以上 | 1% | ￥12,592 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 33% |
| 25岁-29岁 | 26% |
| 30岁-34岁 | 21% |
| 35岁-39岁 | 12% |
| 40岁-44岁 | 5% |
| 45岁以上 | 3% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥62,307/年
- 📊 25%分位薪资：约￥78,742/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥102,086/年
- 📊 75%分位薪资：约￥136,886/年
- 📊 90%分位薪资：约￥180,652/年
主要发现
- 宁波弱电工程师平均月薪为8357元，但年薪低于8.02万的比例达到34%，说明行业入门级岗位或低薪情况较为普遍。
- 工作经验对薪资影响显著，1-3年经验者占比53%，平均月薪7696元；而5-10年经验者月薪可达10624元，体现经验积累的重要性。
- 年龄分布显示24岁以下从业者占33%，表明年轻人为该职位的主要群体，同时45岁以上仅占3%，可能反映行业对技术更新和体力要求较高。
- 薪资分位数分析中，50%从业者的年薪低于10.2万元，但75%的年薪低于13.69万元，说明高薪段人群比例较小，需关注人才激励机制。
- 10年以上经验者虽占比1%，但月薪高达12592元，体现资深专业人才的价值，企业可考虑加强长期人才培养与留任策略。
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