职位类别 房地产/建筑 > 工程管理
资料员
地区
宁波
平均月薪 约￥53,028/年
￥4,419
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<5.04万 | 23% |
| 年薪5.04-5.87万 | 28% |
| 年薪5.87-6.98万 | 21% |
| 年薪6.98-8.31万 | 11% |
| 年薪>8.31万 | 16% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥4,867 |
| 1-3年 | 58% | ￥5,378 |
| 3-5年 | 40% | ￥5,880 |
| 5-10年 | 2% | ￥5,012 |
| 10年以上 | 0% | ￥6,894 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 60% |
| 25岁-29岁 | 23% |
| 30岁-34岁 | 10% |
| 35岁-39岁 | 5% |
| 40岁-44岁 | 1% |
| 45岁以上 | 1% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥41,529/年
- 📊 25%分位薪资：约￥49,052/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥59,623/年
- 📊 75%分位薪资：约￥74,735/年
- 📊 90%分位薪资：约￥90,548/年
主要发现
- 宁波地区资料员职位平均月薪为4419元，但年薪分布显示大部分从业者集中在5.04万至5.87万区间，占比达28%，表明该职位薪资水平整体偏低，需关注市场竞争力。
- 工作经验对薪资影响显著，1-3年从业者的薪资占比最高且平均月薪为5378元，而3-5年经验者薪资进一步提升至5880元，说明经验积累为薪资增长的重要因素。
- 年龄分布中24岁以下从业者占比高达60%，表明该岗位以年轻群体为主，同时高年龄段从业者比例较低，需考虑职业发展路径及人才梯队建设问题。
- 薪资分位数显示行业内50%的人薪资低于59623元，75%的人低于74735元，反映出薪资差距较大，企业可参考分位数制定更具吸引力的薪酬策略。
- 10年以上经验者虽占比为1%，但平均月薪达到6894元，体现资深从业者价值，企业应注重保留和激励长期服务的核心员工。
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