职位类别 运营 > 高端运营职位
运营总监
地区
宁波
平均月薪 约￥194,508/年
￥16,209
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<14.01万 | 28% |
| 年薪14.01-19.55万 | 26% |
| 年薪19.55-25.48万 | 18% |
| 年薪25.48-31.60万 | 10% |
| 年薪>31.60万 | 15% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥3,339 |
| 1-3年 | 20% | ￥14,689 |
| 3-5年 | 45% | ￥17,906 |
| 5-10年 | 35% | ￥18,144 |
| 10年以上 | 0% | ￥23,760 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 9% |
| 25岁-29岁 | 22% |
| 30岁-34岁 | 29% |
| 35岁-39岁 | 23% |
| 40岁-44岁 | 12% |
| 45岁以上 | 5% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥108,673/年
- 📊 25%分位薪资：约￥143,901/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥195,785/年
- 📊 75%分位薪资：约￥262,749/年
- 📊 90%分位薪资：约￥347,998/年
主要发现
- 宁波运营总监职位平均月薪为16209元，但年薪分布显示大部分从业者集中在14万至19.55万区间，表明该职位薪资跨度较大，需根据个人能力与企业需求匹配期望值。
- 工作经验对薪资影响显著，3年以上经验者占比高达70%，且平均月薪随年限增长逐步提升，为高薪群体主要来源。
- 年龄分布集中于25岁至39岁之间，占比达84%，说明该职位更倾向于成熟职场人士，同时年轻求职者可提前规划技能提升路径。
- 薪资分位数显示，达到行业前10%水平需年薪超过347998元，体现顶尖人才的稀缺性及高回报潜力，值得企业和个人重点关注培养方向。
- 1年以内经验者占比为零，平均月薪仅3339元，表明该职位对基础经验要求较高，新人需通过积累相关背景或技能以满足岗位需求。
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