职位类别 设计 > 非视觉设计
服装/纺织设计
地区
宁波
平均月薪 约￥91,284/年
￥7,607
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<6.21万 | 31% |
| 年薪6.21-8.19万 | 26% |
| 年薪8.19-10.53万 | 18% |
| 年薪10.53-12.90万 | 8% |
| 年薪>12.90万 | 15% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥5,692 |
| 1-3年 | 44% | ￥7,471 |
| 3-5年 | 50% | ￥9,709 |
| 5-10年 | 6% | ￥12,701 |
| 10年以上 | 0% | ￥33,263 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 67% |
| 25岁-29岁 | 20% |
| 30岁-34岁 | 7% |
| 35岁-39岁 | 3% |
| 40岁-44岁 | 1% |
| 45岁以上 | 2% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥48,827/年
- 📊 25%分位薪资：约￥63,173/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥83,563/年
- 📊 75%分位薪资：约￥109,509/年
- 📊 90%分位薪资：约￥142,118/年
主要发现
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宁波服装/纺织设计职位平均月薪为7607元，但年薪分布显示大部分从业者集中在低薪区间（31%年薪低于6.21万），表明行业整体薪资水平分化明显。
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工作经验对薪资影响显著，1-3年从业者的平均月薪为7471元，而3-5年提升至9709元，5-10年进一步增长到12701元，体现经验积累的重要性。
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年龄分布中，24岁以下从业者占比高达67%，说明行业以年轻群体为主，同时也反映出高年龄段从业者的稀缺性及潜在经验传承问题。
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薪资分位数分析显示，行业中位数年薪为83563元，但90%的从业者年薪低于142118元，表明高薪群体比例较低，需关注如何提升整体薪资水平。
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10年以上经验的从业者虽占比为2%，但平均月薪高达33263元，为行业顶尖水平，凸显资深设计师的价值，值得企业重点培养和留住此类人才。
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