职位类别 设计 > 视觉/交互设计
动画设计
地区
宁波
平均月薪 约¥87,600/年
¥7,300
年薪分布情况
年薪区间 | 占比 |
---|---|
年薪<6.56万 | 21% |
年薪6.56-8.23万 | 24% |
年薪8.23-10.23万 | 24% |
年薪10.23-12.28万 | 14% |
年薪>12.28万 | 14% |
工作经验与薪资关系
工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
---|---|---|
1年以内 | 0% | ¥7,167 |
1-3年 | 62% | ¥7,315 |
3-5年 | 34% | ¥8,384 |
5-10年 | 3% | ¥15,625 |
10年以上 | 1% | ¥19,357 |
年龄分布
年龄段 | 占比 |
---|---|
24岁以下 | 67% |
25岁-29岁 | 23% |
30岁-34岁 | 7% |
35岁-39岁 | 2% |
40岁-44岁 | 0% |
45岁以上 | 1% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资:约¥52,917/年
- 📊 25%分位薪资:约¥65,145/年
- 📊 50%分位薪资(中位数):约¥83,400/年
- 📊 75%分位薪资:约¥107,775/年
- 📊 90%分位薪资:约¥135,905/年
主要发现
- 动画设计职位在宁波的平均月薪为7300元,但薪资分布显示有21%的人年薪低于6.56万,表明入门级或低经验者薪资水平较低,需关注初入职场者的薪酬竞争力。
- 工作经验对薪资影响显著,1-3年经验者占比最高且平均月薪为7315元,而5年以上经验者月薪大幅提升至15625元以上,体现经验积累的重要性,为双方制定合理薪资结构提供依据。
- 年龄分布中24岁以下从业者占比高达67%,说明该领域年轻化特征明显,同时需注意高年龄段人才比例较低,可能需要加强资深设计师的培养与引进。
- 薪资分位数显示行业内50%的人年薪低于8.34万元,75%的人低于10.78万元,表明中高薪群体占比有限,需优化激励机制以吸引和留住优秀人才。
- 高薪资区间(年薪>12.28万)占比为14%,反映出顶尖人才的稀缺性,为HR及老板制定高端人才招聘策略时需考虑更具吸引力的薪资待遇与职业发展路径。
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