职位类别 技术 > 通信
通信标准化工程师
地区
宁波
平均月薪 约¥207,660/年
¥17,305
年薪分布情况
年薪区间 | 占比 |
---|---|
年薪<15.99万 | 21% |
年薪15.99-21.22万 | 28% |
年薪21.22-27.00万 | 22% |
年薪27.00-32.68万 | 13% |
年薪>32.68万 | 14% |
工作经验与薪资关系
工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
---|---|---|
1年以内 | 0% | ¥11,711 |
1-3年 | 7% | ¥14,807 |
3-5年 | 84% | ¥18,579 |
5-10年 | 8% | ¥22,942 |
10年以上 | 1% | ¥27,543 |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资:约¥128,129/年
- 📊 25%分位薪资:约¥163,991/年
- 📊 50%分位薪资(中位数):约¥213,700/年
- 📊 75%分位薪资:约¥279,126/年
- 📊 90%分位薪资:约¥357,118/年
主要发现
- 宁波地区通信标准化工程师平均月薪达17305元,显示该职位在当地技术领域中薪资水平较高,为求职者提供良好收入预期。
- 工作经验对薪资影响显著,3-5年经验者占比高达84%,且平均月薪达到18579元,表明此阶段为职业发展关键期。
- 年薪分布中,15.99-21.22万区间占比28%,成为主要集中区域,反映多数从业者薪资处于中等偏上水平。
- 薪资分位数显示,50%从业者的年薪低于21.37万元,而90%从业者的年薪低于35.71万元,体现行业薪资结构整体较为均衡。
- 随着工作经验增长,薪资呈现阶梯式上升趋势,10年以上经验者平均月薪可达27543元,凸显资深人才的价值。
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