职位类别 技术 > 项目管理
项目经理/主管
地区
宁波
平均月薪 约￥132,408/年
￥11,034
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<10.00万 | 24% |
| 年薪10.00-13.50万 | 27% |
| 年薪13.50-17.51万 | 21% |
| 年薪17.51-21.37万 | 11% |
| 年薪>21.37万 | 14% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 1% | ￥8,264 |
| 1-3年 | 28% | ￥9,803 |
| 3-5年 | 45% | ￥11,165 |
| 5-10年 | 25% | ￥15,917 |
| 10年以上 | 1% | ￥15,660 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 20% |
| 25岁-29岁 | 33% |
| 30岁-34岁 | 24% |
| 35岁-39岁 | 13% |
| 40岁-44岁 | 6% |
| 45岁以上 | 4% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥79,681/年
- 📊 25%分位薪资：约￥101,047/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥134,040/年
- 📊 75%分位薪资：约￥179,308/年
- 📊 90%分位薪资：约￥235,599/年
主要发现
- 宁波项目经理/主管职位平均月薪为11034元，工作经验对薪资影响显著，3-5年经验者占比最高且接近行业平均水平，5年以上经验者薪资提升明显。
- 年薪分布显示多数人集中于10万至17.5万元区间，占比达48%，高薪段（大于21.37万）虽占14%，但为求职者提供了上升空间。
- 年龄分布以25岁至34岁为主，占比达56%，表明该职位更吸引中青年群体，同时为年轻求职者提供了成长机会。
- 薪资分位数分析显示，行业中位数年薪为134040元，75%的人低于179308元，为HR制定薪酬策略和吸引人才提供了参考依据。
- 初入行者（1年以内经验）占比低但平均月薪达8264元，体现宁波市场对该职位新人的接纳程度较高，也为老板招聘新人降低了门槛。
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