职位类别 生产制造 > 环保
环评工程师
地区
杭州
平均月薪 约￥83,220/年
￥6,935
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<7.01万 | 22% |
| 年薪7.01-8.18万 | 25% |
| 年薪8.18-10.05万 | 20% |
| 年薪10.05-11.81万 | 13% |
| 年薪>11.81万 | 17% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥0 |
| 1-3年 | 80% | ￥7,654 |
| 3-5年 | 16% | ￥7,554 |
| 5-10年 | 4% | ￥13,438 |
| 10年以上 | 0% | ￥27,042 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 54% |
| 25岁-29岁 | 35% |
| 30岁-34岁 | 6% |
| 35岁-39岁 | 3% |
| 40岁-44岁 | 1% |
| 45岁以上 | 1% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥58,521/年
- 📊 25%分位薪资：约￥70,033/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥85,272/年
- 📊 75%分位薪资：约￥106,973/年
- 📊 90%分位薪资：约￥128,911/年
主要发现
-
杭州环评工程师平均月薪为6935元，但年薪分布显示有17%的从业者薪资高于11.81万，表明高薪机会存在，值得优秀人才争取。
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工作经验对薪资影响显著，1-3年从业者的平均月薪达7654元，而5-10年经验者月薪可达到13438元，说明积累经验为提升收入的重要因素。
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年龄分布中24岁以下从业者占比高达54%，显示行业年轻化特征明显，同时30岁以上从业者比例较低，提示行业需关注人才梯队建设与长期发展。
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薪资分位数分析显示，行业中位数年薪低于85272元，但75%分位数年薪接近107000元，体现行业中高收入群体的存在，激励员工向更高水平发展。
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从数据看，大部分从业者集中在低经验阶段，企业可考虑加强培训体系，帮助年轻员工快速成长，同时吸引并留住资深专业人士以优化团队结构。
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