职位类别 生产制造 > 环保
环保工程师
地区
杭州
平均月薪 约¥113,976/年
¥9,498
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<7.69万 | 27% |
| 年薪7.69-10.07万 | 25% |
| 年薪10.07-12.71万 | 18% |
| 年薪12.71-15.38万 | 10% |
| 年薪>15.38万 | 17% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 3% | ¥5,381 |
| 1-3年 | 53% | ¥7,714 |
| 3-5年 | 34% | ¥10,857 |
| 5-10年 | 9% | ¥12,185 |
| 10年以上 | 1% | ¥18,731 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 59% |
| 25岁-29岁 | 29% |
| 30岁-34岁 | 7% |
| 35岁-39岁 | 3% |
| 40岁-44岁 | 1% |
| 45岁以上 | 1% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资:约¥62,170/年
- 📊 25%分位薪资:约¥78,670/年
- 📊 50%分位薪资(中位数):约¥102,877/年
- 📊 75%分位薪资:约¥132,699/年
- 📊 90%分位薪资:约¥168,712/年
主要发现
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杭州环保工程师职位平均月薪为9498元,但年薪分布显示有27%的人群薪资低于7.69万,表明行业内部存在较大薪资差异,需关注低薪群体的薪酬提升空间。
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工作经验对薪资影响显著,1年以内经验者平均月薪为5381元,而10年以上经验者可达18731元,说明经验积累为薪资增长的重要因素,企业可考虑针对经验不足者提供培训与成长机会。
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年龄分布中24岁以下占比高达59%,反映出该职位年轻化特征明显,同时30岁以上人群比例较低,提示企业需注重员工职业发展规划及长期留任策略。
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薪资分位数分析显示,50%的人薪资低于102877元,75%的人低于132699元,表明行业中高收入群体比例较小,需关注如何激励并留住高绩效人才。
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从数据看,大部分从业者集中在1-3年经验区间(53%),提示企业在招聘时可重点挖掘此阶段人才潜力,同时为他们提供更具吸引力的职业发展路径。
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