职位类别 销售 > 医疗销售
医疗器械销售
地区
杭州
平均月薪 约￥115,716/年
￥9,643
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<8.46万 | 23% |
| 年薪8.46-11.06万 | 26% |
| 年薪11.06-14.08万 | 22% |
| 年薪14.08-17.06万 | 12% |
| 年薪>17.06万 | 15% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 4% | ￥7,640 |
| 1-3年 | 68% | ￥8,107 |
| 3-5年 | 24% | ￥10,666 |
| 5-10年 | 4% | ￥12,965 |
| 10年以上 | 0% | ￥13,452 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 46% |
| 25岁-29岁 | 29% |
| 30岁-34岁 | 15% |
| 35岁-39岁 | 6% |
| 40岁-44岁 | 3% |
| 45岁以上 | 1% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥67,363/年
- 📊 25%分位薪资：约￥86,560/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥112,232/年
- 📊 75%分位薪资：约￥147,144/年
- 📊 90%分位薪资：约￥187,044/年
主要发现
- 杭州医疗器械销售岗位平均月薪为9643元，但年薪分布显示大部分从业者集中在8.46万至14.08万区间，表明该职位薪资水平存在较大差异，需关注如何提升高薪段占比。
- 工作经验对薪资影响显著，1-3年从业者的平均月薪为8107元，而5年以上从业者的平均月薪超过12965元，说明为积累经验的员工提供成长路径和激励措施至关重要。
- 年龄分布显示24岁以下从业者占比较高，达46%，反映出行业年轻化趋势明显，同时需关注成熟年龄段人才的引入与培养以优化团队结构。
- 薪资分位数分析表明，行业内50%的人薪资低于112232元，75%的人低于147144元，提示企业可参考分位数制定更具竞争力的薪酬策略吸引优秀人才。
- 低工作经验（1年以内）的平均月薪为7640元，略低于整体平均水平，建议企业在招聘时注重培训机制，帮助新人快速适应并提升收入水平。
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