职位类别 教育培训 > IT培训
Web前端培训讲师
地区
杭州
平均月薪 约￥164,712/年
￥13,726
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<12.13万 | 34% |
| 年薪12.13-14.25万 | 12% |
| 年薪14.25-16.75万 | 13% |
| 年薪16.75-19.33万 | 13% |
| 年薪>19.33万 | 25% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥5,327 |
| 1-3年 | 47% | ￥6,485 |
| 3-5年 | 37% | ￥10,794 |
| 5-10年 | 16% | ￥18,999 |
| 10年以上 | 0% | ￥23,315 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 71% |
| 25岁-29岁 | 24% |
| 30岁-34岁 | 2% |
| 35岁-39岁 | 2% |
| 40岁-44岁 | 0% |
| 45岁以上 | 1% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥105,039/年
- 📊 25%分位薪资：约￥125,929/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥149,033/年
- 📊 75%分位薪资：约￥178,410/年
- 📊 90%分位薪资：约￥208,459/年
主要发现
- 杭州Web前端培训讲师平均月薪达13726，高薪段（年薪>19.33万）占比为25%，显示该职位具有较好的薪资发展空间。
- 工作经验对薪资影响显著，3年以上从业者平均月薪大幅提升，5-10年经验者平均月薪接近19000，为求职者和企业薪酬制定提供参考。
- 年龄分布集中于24岁以下（71%），表明行业年轻化特征明显，同时也反映出年轻群体对该领域兴趣较高，企业可关注青年人才储备与培养。
- 薪资分位数显示，行业中位数年薪为149033，75%的人低于178410，企业可据此调整薪资结构以吸引更多优秀人才。
- 低经验（1年以内）从业者平均月薪为5327，与整体水平差距较大，为新入行者需注重技能提升，同时企业可考虑完善新人培养机制。
原创文章，作者：salary，如若转载，请注明出处：https://docs.ihr360.com/salary-report/352154