职位类别 产品 > 产品经理
产品经理
地区
杭州
平均月薪 约￥189,192/年
￥15,766
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<14.55万 | 29% |
| 年薪14.55-19.24万 | 24% |
| 年薪19.24-24.37万 | 17% |
| 年薪24.37-29.27万 | 11% |
| 年薪>29.27万 | 17% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 1% | ￥9,994 |
| 1-3年 | 23% | ￥11,640 |
| 3-5年 | 52% | ￥15,182 |
| 5-10年 | 24% | ￥19,934 |
| 10年以上 | 0% | ￥25,793 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 27% |
| 25岁-29岁 | 48% |
| 30岁-34岁 | 18% |
| 35岁-39岁 | 5% |
| 40岁-44岁 | 1% |
| 45岁以上 | 1% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥119,781/年
- 📊 25%分位薪资：约￥150,149/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥194,114/年
- 📊 75%分位薪资：约￥251,963/年
- 📊 90%分位薪资：约￥320,712/年
主要发现
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杭州产品经理职位平均月薪为15766元，其中工作经验在3-5年的从业者占比最高，达52%，其平均月薪为15182元，为招聘市场的主要需求群体。
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年薪分布显示，29%的从业者年薪低于14.55万，而17%的从业者年薪高于29.27万，表明薪资水平存在较大差异，高薪段人群比例值得关注。
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工作经验与薪资成正相关关系，1年以上从业者的平均月薪逐步递增，5-10年经验者平均月薪达到19934元，10年以上经验者平均月薪高达25793元，体现经验价值。
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年龄分布集中在24岁以下和25岁-29岁，合计占比75%，说明该岗位以年轻群体为主，同时反映出行业对新鲜血液的需求较高。
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薪资分位数分析显示，50%的人年薪低于194114元，75%的人年薪低于251963元，90%的人年薪低于320712元，为制定薪酬策略提供了明确参考点。
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