职位类别 技术 > 通信
光传输工程师
地区
杭州
平均月薪 约￥146,172/年
￥12,181
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<11.85万 | 19% |
| 年薪11.85-14.84万 | 26% |
| 年薪14.84-18.23万 | 24% |
| 年薪18.23-21.52万 | 14% |
| 年薪>21.52万 | 15% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥11,045 |
| 1-3年 | 48% | ￥11,866 |
| 3-5年 | 51% | ￥12,928 |
| 5-10年 | 0% | ￥17,242 |
| 10年以上 | 1% | ￥21,821 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 43% |
| 25岁-29岁 | 39% |
| 30岁-34岁 | 9% |
| 35岁-39岁 | 7% |
| 40岁-44岁 | 2% |
| 45岁以上 | 0% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥100,926/年
- 📊 25%分位薪资：约￥124,638/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥154,545/年
- 📊 75%分位薪资：约￥191,472/年
- 📊 90%分位薪资：约￥233,002/年
主要发现
- 杭州光传输工程师平均月薪为12181元，但年薪分布显示大部分从业者集中在11.85万至18.23万区间，表明该职位薪资水平存在较大差异，需关注如何缩小低薪段比例以提升整体竞争力。
- 工作经验对薪资影响显著，1-3年与3-5年从业者的薪资增长明显，而10年以上经验者月薪可达21821元，说明长期深耕此领域为高薪奠定基础。
- 年龄分布中24岁以下从业者占比高达43%，25岁-29岁占39%，年轻群体成为主力，企业可重点培养年轻人才并优化职业发展路径。
- 薪资分位数显示行业内50%的人年薪低于154545元，75%的人低于191472元，企业设定薪酬时需参考分位数以吸引和留住关键人才。
- 1年以内工作经验者虽占比为0%，但其平均月薪仍达11045元，体现杭州市场对该职位入门门槛的要求较高，求职者需注重技能提升以匹配岗位需求。
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