职位类别 销售 > 课程销售
课程顾问
地区
珠海
平均月薪 约¥74,988/年
¥6,249
年薪分布情况
年薪区间 | 占比 |
---|---|
年薪<5.88万 | 25% |
年薪5.88-7.33万 | 27% |
年薪7.33-9.16万 | 19% |
年薪9.16-10.95万 | 11% |
年薪>10.95万 | 16% |
工作经验与薪资关系
工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
---|---|---|
1年以内 | 0% | ¥5,015 |
1-3年 | 68% | ¥5,900 |
3-5年 | 10% | ¥9,143 |
5-10年 | 21% | ¥11,500 |
10年以上 | 1% | ¥14,383 |
年龄分布
年龄段 | 占比 |
---|---|
24岁以下 | 52% |
25岁-29岁 | 26% |
30岁-34岁 | 13% |
35岁-39岁 | 5% |
40岁-44岁 | 2% |
45岁以上 | 2% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资:约¥46,718/年
- 📊 25%分位薪资:约¥58,544/年
- 📊 50%分位薪资(中位数):约¥74,583/年
- 📊 75%分位薪资:约¥95,153/年
- 📊 90%分位薪资:约¥120,019/年
主要发现
- 销售经验对薪资影响显著,拥有3年以上经验者平均月薪可达9143元以上,为提升收入水平,员工可注重积累相关工作经验。
- 年龄分布显示24岁以下从业者占比高达52%,表明该职位吸引大量年轻群体,企业可针对这一特点优化培训体系以提高留存率。
- 薪资分位数分析表明,行业中位年薪为74583元,高于平均月薪换算值,说明部分高薪人群拉高了整体水平,企业需关注薪酬结构合理性。
- 年薪低于5.88万的从业者占25%,而超过10.95万的占16%,差距明显,企业可设计激励机制吸引更多优秀人才并减少流失。
- 珠海地区课程顾问职位平均月薪为6249元,与全国同类职位相比可能存在差异,求职者和企业都应参考当地生活成本调整期望或预算。
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