职位类别 教育培训 > 教师
物理教师
地区
珠海
平均月薪 约￥87,552/年
￥7,296
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<6.81万 | 21% |
| 年薪6.81-8.97万 | 30% |
| 年薪8.97-11.39万 | 24% |
| 年薪11.39-14.01万 | 10% |
| 年薪>14.01万 | 13% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥6,379 |
| 1-3年 | 74% | ￥7,017 |
| 3-5年 | 24% | ￥7,226 |
| 5-10年 | 1% | ￥8,534 |
| 10年以上 | 1% | ￥8,470 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 67% |
| 25岁-29岁 | 19% |
| 30岁-34岁 | 6% |
| 35岁-39岁 | 2% |
| 40岁-44岁 | 2% |
| 45岁以上 | 4% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥54,214/年
- 📊 25%分位薪资：约￥68,039/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥89,664/年
- 📊 75%分位薪资：约￥119,667/年
- 📊 90%分位薪资：约￥154,517/年
主要发现
- 物理教师在珠海的平均月薪为7296元，但年薪分布显示有21%的人群收入低于6.81万，表明行业内存在较大薪资差异，需关注低收入群体的薪酬调整问题。
- 工作经验对薪资影响显著，1年以上工作经验者薪资明显提升，为1-3年经验的教师提供合理加薪机制有助于留住人才。
- 年龄分布中24岁以下占比高达67%，说明行业新人较多，需加强新入职教师的职业发展规划与培训体系。
- 薪资分位数显示，50%的人年薪低于8.9664万，75%的人低于11.9667万，建议优化中等收入人群的激励措施以提高整体满意度。
- 高经验（5-10年及以上）教师占比仅为2%，但其薪资水平较高，需重视这部分核心骨干的保留策略，避免人才流失。
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