2025年 珠海CFO薪资分析报告:人力/财务/行政领域专业调研 | i人事-智能一体化HR系统

2025年 珠海CFO薪资分析报告:人力/财务/行政领域专业调研

珠海 人力/财务/行政_财务-CFO薪资分析报告

人力/财务/行政>财务>CFO 专业薪资调研

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职位类别 人力/财务/行政 > 财务
CFO

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地区
珠海

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平均月薪 约¥368,904/年
¥30,742

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<26.12万 22%
年薪26.12-37.23万 28%
年薪37.23-48.75万 21%
年薪48.75-60.34万 12%
年薪>60.34万 14%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 0% ¥4,772
1-3年 12% ¥7,092
3-5年 75% ¥14,399
5-10年 13% ¥27,525
10年以上 0% ¥33,877

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 42%
25岁-29岁 16%
30岁-34岁 11%
35岁-39岁 18%
40岁-44岁 6%
45岁以上 7%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥201,131/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥269,505/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥369,506/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥504,571/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥663,625/年

主要发现

    1. CFO职位在珠海的平均月薪达30742元,显示该岗位在当地具有较高价值,为求职者和企业在薪资谈判时提供明确参考。
    2. 工作经验对薪资影响显著,3-5年经验者占比最高且月薪可达14399元,5年以上经验者薪资增长明显,为企业招聘和职业规划提供方向。
    3. 年薪分布中,26.12-37.23万区间占比最大为28%,表明此范围为市场主流水平,适合用作薪酬设计基准。
    4. 年龄分布显示24岁以下从业者占比高达42%,体现年轻群体在财务领域活跃度高,同时提示企业需关注年轻人才培养与留任策略。
    5. 薪资分位数分析表明,50%的人年薪低于369506元,75%的人低于504571元,为HR制定竞争力薪酬结构及员工预期管理提供数据支持。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告以2024年薪酬采用数据为基础

仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

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