职位类别 销售 > 销售
BD经理
地区
珠海
平均月薪 约¥93,684/年
¥7,807
年薪分布情况
年薪区间 | 占比 |
---|---|
年薪<7.24万 | 22% |
年薪7.24-9.06万 | 27% |
年薪9.06-11.26万 | 22% |
年薪11.26-13.46万 | 18% |
年薪>13.46万 | 14% |
工作经验与薪资关系
工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
---|---|---|
1年以内 | 0% | ¥7,589 |
1-3年 | 82% | ¥7,512 |
3-5年 | 17% | ¥10,293 |
5-10年 | 0% | ¥27,734 |
10年以上 | 1% | ¥33,825 |
年龄分布
年龄段 | 占比 |
---|---|
24岁以下 | 41% |
25岁-29岁 | 35% |
30岁-34岁 | 17% |
35岁-39岁 | 5% |
40岁-44岁 | 1% |
45岁以上 | 1% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资:约¥58,754/年
- 📊 25%分位薪资:约¥72,993/年
- 📊 50%分位薪资(中位数):约¥93,078/年
- 📊 75%分位薪资:约¥119,368/年
- 📊 90%分位薪资:约¥147,298/年
主要发现
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销售类BD经理职位在珠海的平均月薪为7807元,但年薪分布显示大部分人的收入集中在7.24万至11.26万区间,表明该职位收入存在一定波动性,需关注绩效考核机制对薪资的影响。
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工作经验与薪资呈现正相关关系,3年以上工作经验者平均月薪显著提升,特别是5-10年经验者月薪可达27734元,体现资深从业者价值,为老板制定薪酬策略提供参考。
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年龄分布显示24岁以下从业者占比高达41%,而35岁以上仅占6%,说明该职位更吸引年轻群体,同时需关注高年龄段人才的职业发展路径设计。
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薪资分位数分析表明,行业内前10%的高薪人群年薪接近14.7万元,为HR设定激励政策和吸引高端人才提供了明确目标。
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1年以内经验者虽占比为0%,但其平均月薪仍达7589元,反映出市场对该职位新人有一定接纳度,打工者可考虑从基层岗位逐步积累经验以实现薪资跃升。
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