职位类别 市场 > 调研分析
商业数据分析
地区
珠海
平均月薪 约￥98,700/年
￥8,225
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<7.30万 | 22% |
| 年薪7.30-9.09万 | 25% |
| 年薪9.09-11.12万 | 20% |
| 年薪11.12-13.27万 | 13% |
| 年薪>13.27万 | 17% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥3,243 |
| 1-3年 | 37% | ￥6,117 |
| 3-5年 | 58% | ￥8,205 |
| 5-10年 | 4% | ￥10,803 |
| 10年以上 | 1% | ￥12,292 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 61% |
| 25岁-29岁 | 25% |
| 30岁-34岁 | 11% |
| 35岁-39岁 | 3% |
| 40岁-44岁 | 0% |
| 45岁以上 | 0% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥61,969/年
- 📊 25%分位薪资：约￥75,562/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥94,847/年
- 📊 75%分位薪资：约￥117,878/年
- 📊 90%分位薪资：约￥144,401/年
主要发现
- 珠海商业数据分析职位平均月薪为8225元，但年薪分布显示大部分从业者集中在7.3万至11.12万区间，表明该职位薪资水平存在较大差异，需关注如何提升高薪段占比。
- 工作经验对薪资影响显著，1-3年从业者的平均月薪为6117元，而5年以上经验者可达到万元以上，说明为积累经验将极大促进薪资增长。
- 年龄分布中24岁以下从业者占比较高，达61%，反映出该职位吸引较多年轻群体，同时也提示需要加强职业发展规划以留住人才。
- 薪资分位数分析显示，行业中位数年薪为94847元，高于平均值，表明部分低薪群体拉低了整体平均薪资水平，需优化薪资结构以提高整体竞争力。
- 高薪段（年薪>13.27万）占比为17%，体现优秀人才仍有较大发展空间，建议通过培训和激励机制帮助员工向高薪段迈进。
原创文章，作者：salary，如若转载，请注明出处：https://docs.ihr360.com/salary-report/345378