职位类别 运营 > 运营
运营助理/专员
地区
珠海
平均月薪 约￥67,308/年
￥5,609
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<5.01万 | 25% |
| 年薪5.01-5.71万 | 27% |
| 年薪5.71-7.09万 | 18% |
| 年薪7.09-8.19万 | 11% |
| 年薪>8.19万 | 16% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 22% | ￥3,678 |
| 1-3年 | 70% | ￥4,305 |
| 3-5年 | 7% | ￥4,891 |
| 5-10年 | 0% | ￥5,083 |
| 10年以上 | 1% | ￥0 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 70% |
| 25岁-29岁 | 21% |
| 30岁-34岁 | 6% |
| 35岁-39岁 | 2% |
| 40岁-44岁 | 0% |
| 45岁以上 | 1% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥41,016/年
- 📊 25%分位薪资：约￥48,694/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥59,086/年
- 📊 75%分位薪资：约￥73,825/年
- 📊 90%分位薪资：约￥90,932/年
主要发现
- 珠海运营助理/专员职位平均月薪为5609元，但年薪分布显示25%的从业者低于5.01万元，表明低薪群体占比不小，需关注薪资竞争力以吸引更多人才。
- 工作经验与薪资呈正相关关系，1年以上从业者的平均月薪显著高于1年以内，为提升团队能力可重点培养有潜力的新人并提供成长激励。
- 年龄分布中24岁以下从业者占比高达70%，反映出岗位年轻化特征明显，建议优化管理方式以适应年轻人需求同时注重长期职业规划引导。
- 薪资分位数分析显示50%的人年薪低于59086元，而90%的人低于90932元，说明高薪区间人数较少，可考虑通过绩效奖励等方式激发员工积极性。
- 5-10年经验者占比为0%，但其平均月薪达5083元，体现该经验段的价值，企业可制定策略吸引或留住此类成熟人才以提升整体实力。
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