职位类别 设计 > 游戏设计
游戏特效
地区
珠海
平均月薪 约￥108,468/年
￥9,039
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<8.44万 | 20% |
| 年薪8.44-10.58万 | 27% |
| 年薪10.58-13.03万 | 23% |
| 年薪13.03-15.50万 | 14% |
| 年薪>15.50万 | 15% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥6,640 |
| 1-3年 | 27% | ￥7,542 |
| 3-5年 | 68% | ￥8,279 |
| 5-10年 | 4% | ￥12,935 |
| 10年以上 | 1% | ￥12,105 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 57% |
| 25岁-29岁 | 28% |
| 30岁-34岁 | 14% |
| 35岁-39岁 | 1% |
| 40岁-44岁 | 0% |
| 45岁以上 | 0% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥70,967/年
- 📊 25%分位薪资：约￥87,587/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥109,221/年
- 📊 75%分位薪资：约￥138,783/年
- 📊 90%分位薪资：约￥170,403/年
主要发现
- 珠海游戏特效设计师平均月薪为9039元，但年薪分布显示大部分从业者集中在8.44万至13.03万区间，表明该职位薪资水平存在较大差异，需关注如何提升高薪段比例。
- 工作经验对薪资影响显著，1年以上从业者的平均月薪明显高于新手，特别是3-5年经验者占比最高且薪资接近行业平均水平，说明中坚力量为关键群体。
- 年龄分布以24岁以下为主，占比达57%，反映出行业年轻化特征明显，同时30岁以上从业者比例较低，需考虑如何吸引和留住成熟人才。
- 薪资分位数分析显示，行业内前10%的高薪人群年薪可超过17万元，体现优秀人才的价值，建议通过激励机制吸引更多顶尖设计师加入。
- 低经验者（1年以内）平均月薪为6640元，低于整体平均水平，需关注新人培养体系及初始薪资设定，以提高岗位吸引力并促进长期发展。
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