职位类别 技术 > 高端技术职位
技术经理
地区
珠海
平均月薪 约￥191,112/年
￥15,926
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<14.54万 | 28% |
| 年薪14.54-18.39万 | 25% |
| 年薪18.39-22.73万 | 19% |
| 年薪22.73-27.20万 | 11% |
| 年薪>27.20万 | 16% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥8,405 |
| 1-3年 | 4% | ￥10,669 |
| 3-5年 | 61% | ￥14,217 |
| 5-10年 | 34% | ￥20,238 |
| 10年以上 | 1% | ￥20,893 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 8% |
| 25岁-29岁 | 18% |
| 30岁-34岁 | 23% |
| 35岁-39岁 | 26% |
| 40岁-44岁 | 17% |
| 45岁以上 | 8% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥121,453/年
- 📊 25%分位薪资：约￥148,872/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥184,898/年
- 📊 75%分位薪资：约￥233,956/年
- 📊 90%分位薪资：约￥295,398/年
主要发现
- 技术经理职位在珠海的平均月薪为15926元，显示该职位在当地具有较高价值，为求职者和企业在薪资谈判时提供参考标准。
- 工作经验显著影响薪资水平，3-5年经验者占比最高且薪资接近平均值，而5年以上经验者薪资大幅提升，表明企业重视资深技术人才。
- 年龄分布集中在30岁以上人群，占比超七成，说明技术经理岗位更倾向于成熟、经验丰富的候选人。
- 薪资分位数显示，行业前10%的高薪群体年薪可超过295398元，为企业制定激励政策和吸引顶尖人才提供依据。
- 年薪分布中，低薪段（<14.54万）占比达28%，高薪段（>27.20万）占比为16%，体现薪资结构存在一定差距，需关注内部公平性和员工成长空间。
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