2025年 惠州叉车工薪资分析报告: 生产制造行业技工/普工职位解析 | i人事-智能一体化HR系统

2025年 惠州叉车工薪资分析报告: 生产制造行业技工/普工职位解析

2025年 惠州叉车工薪资分析报告

生产制造行业技工/普工职位解析

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职位类别 生产制造 > 技工/普工
叉车工

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地区
惠州

💰
平均月薪 约¥64,104/年
¥5,342

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<6.08万 23%
年薪6.08-7.02万 32%
年薪7.02-8.45万 24%
年薪8.45-9.76万 11%
年薪>9.76万 8%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 1% ¥5,832
1-3年 60% ¥5,197
3-5年 17% ¥5,910
5-10年 21% ¥6,036
10年以上 1% ¥7,183

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 11%
25岁-29岁 19%
30岁-34岁 23%
35岁-39岁 19%
40岁-44岁 16%
45岁以上 12%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥52,403/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥60,207/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥69,372/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥84,523/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥106,370/年

主要发现

    1. 年薪分布显示大部分叉车工年薪集中在6.08万至8.45万之间,占比达56%,为多数求职者和企业参考薪资范围的重要依据。
    2. 工作经验对薪资影响显著,3年以上工作经验的平均月薪明显高于1-3年经验者,说明技能积累和经验提升为加薪关键因素。
    3. 年龄分布较为均匀,24岁至44岁从业者占比高达77%,体现该职位为主要适龄劳动群体的选择之一,适合需要稳定劳动力的企业。
    4. 薪资分位数分析表明,50%从业者的年薪低于69372元,而达到行业前10%水平需年薪超过106370元,为优秀人才设定激励目标提供数据支持。
    5. 入职门槛相对较低,但高薪需求对应更高技能要求,企业可针对不同经验层次设计培训计划,帮助员工成长并留住核心人才。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告以2024年薪酬采用数据为基础

仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

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