2025年 惠州电脑/打印机维修薪资分析报告 : 服务业安保/家政/维修领域专业调研 | i人事-智能一体化HR系统

2025年 惠州电脑/打印机维修薪资分析报告 : 服务业安保/家政/维修领域专业调研

2025年 惠州电脑/打印机维修薪资分析报告

服务业安保/家政/维修领域专业调研

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职位类别 服务业 > 安保/家政/维修
电脑/打印机维修

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地区
惠州

💰
平均月薪 约¥74,304/年
¥6,192

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<6.22万 23%
年薪6.22-7.43万 22%
年薪7.43-8.88万 20%
年薪8.88-10.39万 15%
年薪>10.39万 17%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 0% ¥4,164
1-3年 58% ¥5,077
3-5年 25% ¥6,661
5-10年 17% ¥6,448
10年以上 0% ¥7,278

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 29%
25岁-29岁 25%
30岁-34岁 17%
35岁-39岁 17%
40岁-44岁 9%
45岁以上 3%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥53,841/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥64,193/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥78,047/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥95,530/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥114,555/年

主要发现

    1. 年薪分布显示,大部分从业者年薪集中在6.22万至8.88万区间,为74%的从业者覆盖,表明该薪资范围为行业主流水平。
    2. 工作经验对薪资影响显著,1-3年经验者占比最高且平均月薪达5077元,而3年以上经验者月薪普遍超过6000元,体现经验价值。
    3. 年龄分布中,24岁以下从业者占比最高达29%,说明年轻群体为该职位的主要劳动力来源,同时45岁以上从业者比例较低,为3%。
    4. 薪资分位数分析显示,行业中位数年薪为78047元,高于平均月薪换算值,反映高薪群体对整体薪资水平有一定拉动作用。
    5. 对于HR和老板而言,关注1-3年经验者的招聘与培养尤为重要,同时为有3年以上经验者提供更具竞争力的薪资有助于留住核心人才。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告以2024年薪酬采用数据为基础

仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

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