2025年 惠州施工员薪资分析报告: 房地产与建筑行业工程管理 | i人事-智能一体化HR系统

2025年 惠州施工员薪资分析报告: 房地产与建筑行业工程管理

2025年 惠州施工员薪资分析报告

房地产与建筑行业工程管理

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职位类别 房地产/建筑 > 工程管理
施工员

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地区
惠州

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平均月薪 约¥78,768/年
¥6,564

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<6.40万 24%
年薪6.40-7.84万 25%
年薪7.84-9.90万 20%
年薪9.90-11.62万 12%
年薪>11.62万 16%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 0% ¥4,793
1-3年 39% ¥6,586
3-5年 46% ¥7,199
5-10年 15% ¥8,723
10年以上 0% ¥9,717

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 30%
25岁-29岁 32%
30岁-34岁 21%
35岁-39岁 7%
40岁-44岁 4%
45岁以上 6%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥52,060/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥64,974/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥81,502/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥102,703/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥128,841/年

主要发现

    1. 施工员职位在惠州的平均月薪为6564元,但随着工作经验增加,薪资增长明显,3年以上经验者平均月薪可达7199元以上,体现经验对收入的重要性。

    2. 年薪分布显示大部分施工员年薪集中在6.4万至9.9万之间,占比达65%,表明该区间为市场主流薪资水平,可作为招聘或求职参考标准。

    3. 年龄分布中24岁以下及25岁至29岁群体占比高达62%,说明年轻人群成为施工员岗位的主要力量,同时反映行业对年轻人的需求较高。

    4. 薪资分位数分析表明,50%的从业者年薪低于81502元,而75%的人年薪低于102703元,为制定合理薪酬结构和吸引人才提供了明确依据。

    5. 工作经验与薪资正相关,5年以上经验者平均月薪达到8723元以上,凸显长期从业者的价值,也为职业发展规划提供方向。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告以2024年薪酬采用数据为基础

仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

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