职位类别 房地产/建筑 > 建筑/规划设计
给排水工程师
地区
惠州
平均月薪 约¥94,116/年
¥7,843
年薪分布情况
年薪区间 | 占比 |
---|---|
年薪<7.08万 | 23% |
年薪7.08-8.55万 | 27% |
年薪8.55-10.32万 | 19% |
年薪10.32-12.17万 | 11% |
年薪>12.17万 | 17% |
工作经验与薪资关系
工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
---|---|---|
1年以内 | 0% | ¥6,690 |
1-3年 | 5% | ¥8,018 |
3-5年 | 78% | ¥8,130 |
5-10年 | 16% | ¥13,081 |
10年以上 | 1% | ¥16,447 |
年龄分布
年龄段 | 占比 |
---|---|
24岁以下 | 32% |
25岁-29岁 | 28% |
30岁-34岁 | 18% |
35岁-39岁 | 12% |
40岁-44岁 | 6% |
45岁以上 | 4% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资:约¥60,790/年
- 📊 25%分位薪资:约¥72,330/年
- 📊 50%分位薪资(中位数):约¥89,165/年
- 📊 75%分位薪资:约¥110,335/年
- 📊 90%分位薪资:约¥132,650/年
主要发现
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给排水工程师在惠州的平均月薪为7843元,工作经验对薪资影响显著,3-5年经验者占比高达78%,但薪资增长有限;5年以上经验者月薪大幅提升,特别是10年以上经验可达16447元,体现资深专业人才的价值。
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年薪分布显示,大部分从业者年薪集中在7.08万至8.55万区间,占比达27%;而年薪超过12.17万的群体占比为17%,表明高薪岗位需求存在但竞争较大。
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年龄分布中,24岁以下从业者占比32%,25岁至29岁占比28%,年轻群体占据主要比例,说明行业吸引较多初入职场者,同时也需要关注年轻员工的职业发展规划。
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薪资分位数分析显示,行业中位数年薪为89165元,75%的人年薪低于110335元,90%的人年薪低于132650元,为制定合理薪酬结构和激励机制提供了参考依据。
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初入行者(1年以内经验)平均月薪为6690元,与整体平均水平差距明显,企业可考虑通过培训和晋升通道提升新人成长速度,同时吸引更多优秀毕业生加入。
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