职位类别 医疗健康 > 医生/医技
麻醉科医生
地区
惠州
平均月薪 约¥162,204/年
¥13,517
年薪分布情况
年薪区间 | 占比 |
---|---|
年薪<13.30万 | 20% |
年薪13.30-16.20万 | 24% |
年薪16.20-19.37万 | 23% |
年薪19.37-22.80万 | 15% |
年薪>22.80万 | 16% |
工作经验与薪资关系
工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
---|---|---|
1年以内 | 0% | ¥4,093 |
1-3年 | 7% | ¥5,814 |
3-5年 | 84% | ¥7,440 |
5-10年 | 8% | ¥8,835 |
10年以上 | 1% | ¥10,069 |
年龄分布
年龄段 | 占比 |
---|---|
24岁以下 | 14% |
25岁-29岁 | 27% |
30岁-34岁 | 35% |
35岁-39岁 | 5% |
40岁-44岁 | 5% |
45岁以上 | 14% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资:约¥115,004/年
- 📊 25%分位薪资:约¥136,929/年
- 📊 50%分位薪资(中位数):约¥166,898/年
- 📊 75%分位薪资:约¥203,521/年
- 📊 90%分位薪资:约¥245,297/年
主要发现
- 年薪分布显示大部分麻醉科医生集中在13.30-19.37万区间,占比接近一半,为招聘和薪酬谈判提供明确参考范围。
- 工作经验对薪资影响显著,3-5年经验者平均月薪达7440元,成为主力群体,体现该阶段医生的价值。
- 年龄分布中24-34岁从业者占比高达66%,表明惠州麻醉科医生队伍以青年为主,需关注职业发展规划与培训机会。
- 薪资分位数分析显示,50%的人年薪低于16.6898万,75%的人低于20.3521万,为制定有竞争力的薪酬策略提供依据。
- 高于22.80万年薪的群体占比16%,体现高经验或高技能人才的稀缺性,需重视吸引和留住顶尖麻醉科医生。
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