职位类别 传媒 > 影视媒体
剧本杀编剧
地区
惠州
平均月薪 约￥89,508/年
￥7,459
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<7.24万 | 18% |
| 年薪7.24-8.69万 | 26% |
| 年薪8.69-10.36万 | 23% |
| 年薪10.36-12.18万 | 15% |
| 年薪>12.18万 | 15% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥9,762 |
| 1-3年 | 14% | ￥11,167 |
| 3-5年 | 68% | ￥15,187 |
| 5-10年 | 18% | ￥18,294 |
| 10年以上 | 0% | ￥22,366 |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥62,367/年
- 📊 25%分位薪资：约￥74,648/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥90,292/年
- 📊 75%分位薪资：约￥110,272/年
- 📊 90%分位薪资：约￥131,706/年
主要发现
- 惠州剧本杀编剧平均月薪为7459元，对应年薪约8.95万元，位于整体年薪分布的中间水平，表明该职位薪资结构相对集中。
- 工作经验对薪资影响显著，3-5年经验者平均月薪可达15187元，占比高达68%，为求职者和企业设定薪资预期提供了明确参考。
- 超过5年经验的编剧薪资增长明显，平均月薪达到18294元以上，体现资深从业者在行业中的价值，值得企业和个人重视长期培养。
- 行业内50%的人年薪低于9.03万元，75%的人年薪低于11.03万元，说明大部分从业者的收入处于中低水平，需关注基层员工的激励机制。
- 10%的高薪群体年薪可超过13.17万元，为顶尖人才设定了清晰的薪资目标，企业可据此吸引和留住优秀编剧资源。
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