职位类别 销售 > 销售管理
销售VP
地区
惠州
平均月薪 约￥186,984/年
￥15,582
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<14.07万 | 24% |
| 年薪14.07-19.33万 | 29% |
| 年薪19.33-25.04万 | 21% |
| 年薪25.04-30.81万 | 11% |
| 年薪>30.81万 | 12% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 1% | ￥5,161 |
| 1-3年 | 14% | ￥12,154 |
| 3-5年 | 82% | ￥24,906 |
| 5-10年 | 3% | ￥24,556 |
| 10年以上 | 0% | ￥47,551 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 24% |
| 25岁-29岁 | 25% |
| 30岁-34岁 | 30% |
| 35岁-39岁 | 12% |
| 40岁-44岁 | 5% |
| 45岁以上 | 4% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥109,008/年
- 📊 25%分位薪资：约￥141,971/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥189,580/年
- 📊 75%分位薪资：约￥260,735/年
- 📊 90%分位薪资：约￥339,573/年
主要发现
- 销售VP职位在惠州的平均月薪为15582元，但年薪分布显示大部分人的收入集中在14.07万至19.33万区间，占比达29%，表明该职位存在较大的薪资差异，需关注薪酬结构合理性。
- 工作经验对薪资影响显著，3-5年经验者平均月薪高达24906元，占比82%，而1年以内经验者月薪仅为5161元，说明此职位更倾向于选择具备丰富经验的人才。
- 年龄分布中，24岁以下及25岁-29岁群体合计占比接近一半（49%），显示年轻化趋势明显，企业可考虑针对年轻人的职业发展路径设计。
- 薪资分位数分析表明，行业中位数年薪为189580元，75%的人低于260735元，体现高薪段人群比例较少，需注意激励机制以吸引和留住顶尖人才。
- 10年以上经验者的平均月薪达到47551元，但占比为零，反映出此类高端人才稀缺，企业应重视长期培养计划，同时打工者也需规划自身职业成长路径。
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