职位类别 运营 > 运营
亚马逊产品开发
地区
惠州
平均月薪 约￥77,292/年
￥6,441
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<6.45万 | 24% |
| 年薪6.45-7.81万 | 29% |
| 年薪7.81-9.55万 | 19% |
| 年薪9.55-11.11万 | 10% |
| 年薪>11.11万 | 15% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥4,813 |
| 1-3年 | 47% | ￥6,397 |
| 3-5年 | 37% | ￥7,381 |
| 5-10年 | 15% | ￥9,477 |
| 10年以上 | 1% | ￥11,828 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 31% |
| 25岁-29岁 | 37% |
| 30岁-34岁 | 17% |
| 35岁-39岁 | 10% |
| 40岁-44岁 | 3% |
| 45岁以上 | 2% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥53,126/年
- 📊 25%分位薪资：约￥63,223/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥78,450/年
- 📊 75%分位薪资：约￥99,605/年
- 📊 90%分位薪资：约￥122,327/年
主要发现
-
惠州亚马逊产品开发运营岗位平均月薪为6441元，但年薪分布显示大部分从业者集中在6.45万至7.81万区间，占比达29%，表明该职位薪资水平存在较大差异。
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工作经验对薪资影响显著，1-3年从业者的平均月薪为6397元，而5-10年经验者提升至9477元，说明积累经验为获得更高薪资的重要因素。
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年龄分布中，24岁以下和25岁-29岁从业者合计占比68%，年轻群体成为主力军，企业可重点关注年轻人才的培养和发展路径设计。
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薪资分位数分析显示，50%的人年薪低于78450元，75%的人低于99605元，表明行业中高薪群体比例较低，企业需考虑如何激励优秀员工并提供更具竞争力的薪酬方案。
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10年以上经验者占比仅为1%，但其平均月薪高达11828元，体现资深从业者的价值，企业应重视长期人才培养，同时打工者也需规划长远职业发展路径。
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