职位类别 销售 > 销售行政/商务
销售运营
地区
惠州
平均月薪 约￥75,264/年
￥6,272
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<5.75万 | 21% |
| 年薪5.75-7.05万 | 24% |
| 年薪7.05-8.94万 | 22% |
| 年薪8.94-10.78万 | 14% |
| 年薪>10.78万 | 16% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 4% | ￥4,345 |
| 1-3年 | 53% | ￥6,092 |
| 3-5年 | 28% | ￥8,923 |
| 5-10年 | 13% | ￥10,634 |
| 10年以上 | 2% | ￥12,537 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 63% |
| 25岁-29岁 | 20% |
| 30岁-34岁 | 10% |
| 35岁-39岁 | 5% |
| 40岁-44岁 | 1% |
| 45岁以上 | 1% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥46,672/年
- 📊 25%分位薪资：约￥58,891/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥74,119/年
- 📊 75%分位薪资：约￥95,404/年
- 📊 90%分位薪资：约￥117,560/年
主要发现
- 销售运营职位在惠州的平均月薪为6272元，工作经验对薪资影响显著，工作5年以上者月薪可达万元以上，为求职者规划职业发展路径提供参考。
- 年薪分布显示大部分从业者集中在5.75万至8.94万区间，占比达46%，为公司制定薪酬策略和吸引人才提供了明确依据。
- 24岁以下从业者占比高达63%，表明该岗位对年轻群体吸引力较大，同时反映出行业经验积累的重要性，为老板关注人才培养和梯队建设指明方向。
- 薪资分位数分析显示，行业中高收入群体（如90%分位）年薪接近12万，为HR设定绩效激励机制和留住核心员工提供了数据支持。
- 不同工作经验对应的薪资增长明显，特别是3-5年及5-10年阶段，月薪分别达到8923元和10634元，为打工者提升技能和积累经验提供了动力。
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