职位类别 产品 > 产品经理
移动产品经理
地区
惠州
平均月薪 约￥121,908/年
￥10,159
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<10.45万 | 19% |
| 年薪10.45-12.78万 | 27% |
| 年薪12.78-15.49万 | 23% |
| 年薪15.49-18.19万 | 14% |
| 年薪>18.19万 | 14% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥5,511 |
| 1-3年 | 39% | ￥7,204 |
| 3-5年 | 47% | ￥8,927 |
| 5-10年 | 14% | ￥10,763 |
| 10年以上 | 0% | ￥12,081 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 41% |
| 25岁-29岁 | 29% |
| 30岁-34岁 | 18% |
| 35岁-39岁 | 8% |
| 40岁-44岁 | 0% |
| 45岁以上 | 4% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥89,957/年
- 📊 25%分位薪资：约￥107,463/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥131,099/年
- 📊 75%分位薪资：约￥161,442/年
- 📊 90%分位薪资：约￥196,412/年
主要发现
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移动产品经理在惠州的平均月薪为10159元，工作经验对薪资影响显著，3-5年经验者占比最高且月薪接近9000元，5年以上经验者月薪普遍超过1万元。
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年薪分布显示，大部分从业者年薪集中在10.45万至15.49万区间，占比达50%，高薪群体（年薪大于18.19万）比例为14%，体现行业内部薪资分化情况。
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年龄分布中，24岁以下从业者占比高达41%，表明该职位吸引较多年轻群体，同时30岁以上从业者比例较低，可能与职业发展路径或地域吸引力相关。
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薪资分位数分析显示，行业中位数年薪为131099元，75%的人年薪低于161442元，90%的人年薪低于196412元，为评估市场竞争力提供明确参考点。
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入职门槛相对较低，1年以内经验者虽占比为0%，但其平均月薪仍达到5511元，为初入职场者提供一定机会，同时高经验者薪资增长空间明显。
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