职位类别 技术 > 通信
光网络工程师
地区
惠州
平均月薪 约￥85,596/年
￥7,133
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<7.78万 | 18% |
| 年薪7.78-8.98万 | 25% |
| 年薪8.98-10.91万 | 23% |
| 年薪10.91-12.68万 | 15% |
| 年薪>12.68万 | 15% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥6,924 |
| 1-3年 | 59% | ￥7,676 |
| 3-5年 | 26% | ￥10,671 |
| 5-10年 | 13% | ￥12,551 |
| 10年以上 | 2% | ￥14,607 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 43% |
| 25岁-29岁 | 38% |
| 30岁-34岁 | 3% |
| 35岁-39岁 | 10% |
| 40岁-44岁 | 6% |
| 45岁以上 | 0% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥65,991/年
- 📊 25%分位薪资：约￥78,429/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥95,465/年
- 📊 75%分位薪资：约￥115,773/年
- 📊 90%分位薪资：约￥136,714/年
主要发现
- 工作经验对薪资影响显著，1-3年平均月薪为7676元，而10年以上可达到14607元，表明积累经验为提升收入的关键因素。
- 年龄分布显示24岁以下占比高达43%，说明该职位吸引较多年轻求职者，同时反映出行业对新鲜血液的需求较大。
- 薪资分位数分析显示，50%的人年薪低于95465元，但75%的人年薪低于115773元，体现行业中高薪群体比例相对较小，需关注人才激励机制。
- 不同年薪区间分布较为均衡，无明显集中段，提示企业在制定薪酬策略时需综合考虑市场竞争力与内部公平性。
- 平均月薪7133元位于全国平均水平之上，惠州地区光网络工程师岗位具备一定吸引力，为招聘和留任提供了良好基础。
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