职位类别 医疗健康 > 临床试验
临床医学经理/专员
地区
佛山
平均月薪 约¥115,212/年
¥9,601
年薪分布情况
年薪区间 | 占比 |
---|---|
年薪<8.61万 | 20% |
年薪8.61-11.03万 | 27% |
年薪11.03-13.83万 | 23% |
年薪13.83-16.53万 | 14% |
年薪>16.53万 | 14% |
工作经验与薪资关系
工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
---|---|---|
1年以内 | 0% | ¥8,112 |
1-3年 | 81% | ¥11,548 |
3-5年 | 0% | ¥18,695 |
5-10年 | 18% | ¥22,324 |
10年以上 | 1% | ¥26,857 |
年龄分布
年龄段 | 占比 |
---|---|
24岁以下 | 62% |
25岁-29岁 | 32% |
30岁-34岁 | 5% |
35岁-39岁 | 1% |
40岁-44岁 | 0% |
45岁以上 | 0% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资:约¥70,893/年
- 📊 25%分位薪资:约¥88,900/年
- 📊 50%分位薪资(中位数):约¥113,595/年
- 📊 75%分位薪资:约¥145,496/年
- 📊 90%分位薪资:约¥182,210/年
主要发现
- 佛山地区临床医学经理/专员职位平均月薪为9601元,但年薪分布显示大部分从业者集中在8.61万至13.83万区间,表明该职位薪资水平存在较大差异,需关注具体岗位职责和能力要求对薪资的影响。
- 工作经验显著影响薪资水平,1-3年经验者平均月薪达11548元,而10年以上经验者月薪可达到26857元,说明为积累专业经验和技能将大幅提升收入潜力。
- 年龄分布显示24岁以下从业者占比高达62%,反映出该职位吸引较多年轻群体,同时也提示企业需注重培养年轻人才并提供职业发展路径。
- 薪资分位数分析表明,50%从业者的年薪低于113595元,但75%的年薪低于145496元,体现高薪段人群比例较低,企业可考虑通过激励机制吸引更多高端人才。
- 数据显示1年以内经验者占比为0%,而1-3年经验者占比高达81%,表明该职位更倾向于招聘有一定基础经验的人员,求职者需提前积累相关领域知识与实践经验以提高竞争力。
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