职位类别 运营 > 运营
京东运营
地区
佛山
平均月薪 约￥118,236/年
￥9,853
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<9.06万 | 36% |
| 年薪9.06-11.66万 | 24% |
| 年薪11.66-14.90万 | 13% |
| 年薪14.90-17.93万 | 8% |
| 年薪>17.93万 | 16% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 13% | ￥4,900 |
| 1-3年 | 67% | ￥7,948 |
| 3-5年 | 19% | ￥9,693 |
| 5-10年 | 1% | ￥9,434 |
| 10年以上 | 0% | ￥12,510 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 52% |
| 25岁-29岁 | 30% |
| 30岁-34岁 | 13% |
| 35岁-39岁 | 4% |
| 40岁-44岁 | 1% |
| 45岁以上 | 0% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥72,939/年
- 📊 25%分位薪资：约￥90,961/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥116,346/年
- 📊 75%分位薪资：约￥154,365/年
- 📊 90%分位薪资：约￥196,664/年
主要发现
- 佛山地区京东运营职位平均月薪为9853元，但超过三分之一的从业者年薪低于9.06万，表明行业内存在较大的薪资差异，需关注低薪群体的收入提升空间。
- 工作经验对薪资影响显著，1年以上从业者的平均月薪明显高于1年以内者，为拥有1-3年经验的员工提供成长激励有助于留住人才。
- 年轻人占据行业主要比例，24岁以下从业者占比达52%，说明该职位吸引大量年轻劳动力，同时需注重培养年轻人的职业发展规划。
- 薪资分位数显示，行业中位数年薪为11.6346万，75%的人年薪低于15.4365万，表明高薪岗位相对稀缺，需加大高端人才引进与培养力度。
- 年龄层分布显示35岁以上从业者比例较低，企业可考虑优化年龄结构，吸引更多中高年龄段人才加入以平衡团队经验水平。
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