职位类别 运营 > 运营
运营助理/专员
地区
佛山
平均月薪 约¥60,816/年
¥5,068
年薪分布情况
年薪区间 | 占比 |
---|---|
年薪<5.02万 | 18% |
年薪5.02-5.57万 | 23% |
年薪5.57-6.72万 | 26% |
年薪6.72-7.77万 | 15% |
年薪>7.77万 | 15% |
工作经验与薪资关系
工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
---|---|---|
1年以内 | 32% | ¥4,826 |
1-3年 | 63% | ¥4,014 |
3-5年 | 4% | ¥5,704 |
5-10年 | 1% | ¥8,186 |
10年以上 | 0% | ¥0 |
年龄分布
年龄段 | 占比 |
---|---|
24岁以下 | 78% |
25岁-29岁 | 17% |
30岁-34岁 | 4% |
35岁-39岁 | 1% |
40岁-44岁 | 0% |
45岁以上 | 0% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资:约¥42,643/年
- 📊 25%分位薪资:约¥50,469/年
- 📊 50%分位薪资(中位数):约¥60,088/年
- 📊 75%分位薪资:约¥71,965/年
- 📊 90%分位薪资:约¥84,859/年
主要发现
- 佛山运营助理/专员职位平均月薪为5068元,大部分从业者年薪集中在5.57万至6.72万区间,占比达到26%,表明该职位薪资水平整体偏低,需关注市场竞争力。
- 工作经验对薪资影响显著,1年以内经验者平均月薪为4826元,而5-10年经验者平均月薪提升至8186元,说明经验积累为薪资增长的重要因素。
- 年龄分布显示24岁以下从业者占比高达78%,表明该岗位以年轻群体为主,企业可考虑针对年轻人的培养计划与职业发展规划。
- 薪资分位数分析显示,50%从业者的年薪低于60088元,75%低于71965元,企业可参考此数据设定更具吸引力的薪酬结构以吸引人才。
- 年薪低于5.02万的从业者占比18%,高于7.77万的仅占15%,说明高薪段人群比例较少,企业可通过绩效激励等方式提升员工收入水平与工作积极性。
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