职位类别 生产制造 > 电气/自动化
电气设计工程师
地区
佛山
平均月薪 约¥96,120/年
¥8,010
年薪分布情况
年薪区间 | 占比 |
---|---|
年薪<7.99万 | 24% |
年薪7.99-10.37万 | 30% |
年薪10.37-13.12万 | 20% |
年薪13.12-16.14万 | 10% |
年薪>16.14万 | 14% |
工作经验与薪资关系
工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
---|---|---|
1年以内 | 0% | ¥5,364 |
1-3年 | 33% | ¥7,869 |
3-5年 | 60% | ¥9,254 |
5-10年 | 7% | ¥13,061 |
10年以上 | 0% | ¥20,092 |
年龄分布
年龄段 | 占比 |
---|---|
24岁以下 | 48% |
25岁-29岁 | 23% |
30岁-34岁 | 13% |
35岁-39岁 | 8% |
40岁-44岁 | 4% |
45岁以上 | 4% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资:约¥62,097/年
- 📊 25%分位薪资:约¥79,935/年
- 📊 50%分位薪资(中位数):约¥103,461/年
- 📊 75%分位薪资:约¥137,367/年
- 📊 90%分位薪资:约¥176,577/年
主要发现
-
超过六成的电气设计工程师集中在24岁以下和25岁至29岁之间,表明该职位对年轻群体吸引力较大,同时反映出行业经验积累的重要性。
-
工作经验为3至5年的员工平均月薪显著高于其他阶段,达到9254元,说明此阶段为职业发展关键期,能力与薪资增长潜力大。
-
年薪分布显示大部分从业者年薪位于7.99万至13.12万区间,占比达五成,体现佛山地区该职位薪资水平相对集中且稳定。
-
10%分位数薪资低于62097元,而90%分位数薪资低于176577元,差距明显,提示企业需合理设置薪酬体系以吸引并留住高端人才。
-
工作经验超过5年的员工比例较低,为7%,暗示行业可能存在经验断层问题,需要加强中长期人才培养计划。
原创文章,作者:salary,如若转载,请注明出处:https://docs.ihr360.com/salary-report/336716