职位类别 生产制造 > 新能源
电池工程师
地区
中山
平均月薪 约¥126,948/年
¥10,579
年薪分布情况
年薪区间 | 占比 |
---|---|
年薪<8.22万 | 27% |
年薪8.22-10.67万 | 23% |
年薪10.67-13.31万 | 19% |
年薪13.31-15.95万 | 13% |
年薪>15.95万 | 16% |
工作经验与薪资关系
工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
---|---|---|
1年以内 | 2% | ¥6,288 |
1-3年 | 59% | ¥9,661 |
3-5年 | 37% | ¥12,080 |
5-10年 | 2% | ¥23,092 |
10年以上 | 0% | ¥0 |
年龄分布
年龄段 | 占比 |
---|---|
24岁以下 | 54% |
25岁-29岁 | 18% |
30岁-34岁 | 11% |
35岁-39岁 | 11% |
40岁-44岁 | 4% |
45岁以上 | 2% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资:约¥67,519/年
- 📊 25%分位薪资:约¥85,298/年
- 📊 50%分位薪资(中位数):约¥109,890/年
- 📊 75%分位薪资:约¥139,263/年
- 📊 90%分位薪资:约¥175,587/年
主要发现
- 中山地区电池工程师职位平均月薪为10579元,但年薪分布显示仍有27%的从业者收入低于8.22万,表明行业内存在较大薪资差异,需关注低薪群体发展机会。
- 工作经验对薪资影响显著,1年以上至3年内的从业者占比达59%,其平均月薪为9661元;而5-10年经验者平均月薪跃升至23092元,体现资深人才价值,建议企业重视培养长期人才。
- 年龄分布中24岁以下从业者占比高达54%,反映出行业年轻化趋势明显,同时需关注年轻员工的职业规划与技能提升。
- 薪资分位数显示,行业中位数年薪为109890元,75%的人年薪低于139263元,企业可据此设定更具吸引力的薪酬标准以吸引优秀人才。
- 从业年限在1年以内者占比2%,且平均月薪为6288元,表明入门级岗位薪资水平较低,建议为新人提供更完善的培训体系与激励机制。
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