职位类别 服务业 > 餐饮
餐饮前厅经理/领班
地区
中山
平均月薪 约¥52,224/年
¥4,352
年薪分布情况
年薪区间 | 占比 |
---|---|
年薪<4.64万 | 18% |
年薪4.64-5.34万 | 29% |
年薪5.34-6.66万 | 25% |
年薪6.66-7.79万 | 13% |
年薪>7.79万 | 15% |
工作经验与薪资关系
工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
---|---|---|
1年以内 | 0% | ¥4,907 |
1-3年 | 76% | ¥4,054 |
3-5年 | 23% | ¥5,054 |
5-10年 | 0% | ¥5,396 |
10年以上 | 1% | ¥7,706 |
年龄分布
年龄段 | 占比 |
---|---|
24岁以下 | 60% |
25岁-29岁 | 22% |
30岁-34岁 | 10% |
35岁-39岁 | 4% |
40岁-44岁 | 2% |
45岁以上 | 2% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资:约¥38,560/年
- 📊 25%分位薪资:约¥46,547/年
- 📊 50%分位薪资(中位数):约¥57,783/年
- 📊 75%分位薪资:约¥69,299/年
- 📊 90%分位薪资:约¥85,342/年
主要发现
- 年薪分布显示大部分从业者集中在4.64万至6.66万区间,为77%,表明行业薪资水平整体偏低,需关注如何提升员工收入以增强吸引力。
- 工作经验对薪资影响显著,1-3年平均月薪低于整体平均水平,而10年以上经验者月薪可达7706元,体现经验积累的重要性。
- 年龄分布中24岁以下占比高达60%,说明年轻群体为该职位的主要构成,同时反映出行业从业者的稳定性可能不足,需加强职业发展规划。
- 薪资分位数分析显示50%的人年薪低于57783元,75%的人低于69299元,表明行业中高收入群体比例较小,需探索激励机制以提高整体薪资水平。
- 数据显示1年以内经验者平均月薪高于整体水平,为4907元,体现新人可能存在较高期望值,需平衡招聘预期与实际薪资待遇。
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