2025年 中山家教薪资分析报告:教育培训行业教师薪资水平 | i人事-智能一体化HR系统

2025年 中山家教薪资分析报告:教育培训行业教师薪资水平

中山 教育培训_教师-家教薪资分析报告

教育培训>教师>家教 专业薪资调研

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职位类别 教育培训 > 教师
家教

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地区
中山

💰
平均月薪 约¥66,180/年
¥5,515

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<4.49万 21%
年薪4.49-5.82万 28%
年薪5.82-7.73万 22%
年薪7.73-9.68万 12%
年薪>9.68万 15%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 0% ¥2,615
1-3年 56% ¥3,218
3-5年 25% ¥3,332
5-10年 18% ¥3,516
10年以上 1% ¥3,688

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 68%
25岁-29岁 19%
30岁-34岁 7%
35岁-39岁 3%
40岁-44岁 2%
45岁以上 1%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥32,313/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥43,732/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥59,788/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥80,250/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥107,205/年

主要发现

    1. 家教职位在中山的平均月薪为5515元,但年薪分布显示大部分从业者集中在4.49万至7.73万区间,表明该职位薪资跨度较大,需关注高薪与低薪区间的具体影响因素。
    2. 工作经验对薪资增长有显著影响,随着经验增加,平均月薪逐步提升至3688元,为从业者的长期职业规划提供了参考依据。
    3. 年龄分布显示24岁以下从业者占比高达68%,说明该职位吸引大量年轻群体,同时提示需要关注年轻员工的职业发展和稳定性。
    4. 薪资分位数分析表明行业中位数年薪为59788元,75%的人低于80250元,体现薪资结构相对集中,可作为制定薪酬策略的重要依据。
    5. 不同经验阶段的从业者比例差异明显,如1年以内经验者占比为0%,而1-3年经验者占比达56%,提示企业需加强新人培养机制以满足岗位需求。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告以2024年薪酬采用数据为基础

仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

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